LinkedIn

Wybór odpowiednich osób jest jednym ze strategicznych elementów osiągnięcia sukcesów w social sellingu, więc warto poświęcić mu trochę więcej uwagi.

W skrócie program Employee Advocacy polega na aktywnym zaangażowaniu pracowników w pokazywanie codziennych działań firmy. Najczęściej wykorzystywanym do tego kanałem komunikacji są social media.

Chcemy czy nie – LinkedIn to przestrzeń, w której jesteśmy oceniani. Z jednej strony oceniają nas odbiorcy publikacji, a z drugiej – sam portal wielowymiarowo ocenia nasze działania (lub ich brak), przyznając nam określony SSI (Social Selling Index).

Praktycznie każdy post opublikowany na LinkedIn zawiera w sobie jeden lub kilka hashtagów. Zastanawiałeś się kiedyś po co tak naprawdę je umieszczamy i jak to robić, aby algorytm promował Twoje treści? Na te pytania postaram się odpowiedzieć poniżej.

Komunikacją skierowaną do firm zajmuję się od ponad 10 lat. Przez ten czas spotkałam się z wieloma założeniami i twierdzeniami odnośnie marketingu B2B – bardziej i mniej zgodnymi z prawdą. Wielu osobom wydaje się, że coś tam na temat marketingu i prowadzenia komunikacji wiedzą, ale już nie wszyscy są gotowi tę swoją wiedzę weryfikować ze specjalistami.

Kiedy ostatnio dostaliście przez LinknedIn ofertę, która była dla Was naprawdę interesująca? Z której wynikało, że osoba po drugiej stronie poznała Wasze potrzeby i oczekiwania? Coraz częściej do naszych skrzynek trafiają wiadomości, których nie można nazwać inaczej niż spamem. A przecież nie tędy droga…

Portali i serwisów społecznościowych mamy aktualnie bardzo wiele. Nawet biorąc pod uwagę tylko te większe i powszechnie znane, dalej możemy mówić, że jest ich sporo. Media społecznościowe są już niemal w każdym zakątku naszego życia, zaczynając na sferze prywatnej, a kończąc na zawodowej. Bez względu na to, czy jesteśmy bardziej, czy nieco mniej aktywni w Internecie, nie raz zastanawiamy się, gdzie powinniśmy publikować. Moja odpowiedź na to jest wbrew pozorom bardzo prosta: publikuj, co chcesz i gdzie chcesz.

Wszyscy mówią – buduj markę osobistą w sieci! Czujecie się zmotywowani do działania, wiecie już nawet, o czym pisać, ale czy wiecie jakie zdjęcia publikować? Można by rzec, że w dobie smartfonów, każdy w swoim telefonie ma mnóstwo zdjęć, ale czy nadają się na profile zawodowe? I tu się zatrzymajmy.

Nasza marka osobista tworzona jest właściwie przez wszystkie codziennie działania – zarówno w sferze biznesowej, jak i prywatnej. W dobrym personal brandingu nie chodzi o sztuczne kreowanie naszego wizerunku, ale o spójne pokazywanie jakimi ludźmi jesteśmy, jakie zasady wyznajemy i w którym kierunku się rozwijamy.