AI coraz bardziej ingeruje w nasze życie. Także w naszą pracę. Już teraz rozmawiamy z botami, nie konsultantami, a kasy samoobsługowe zastąpiły stanowiska kasjerów.

W dzisiejszej sytuacji rynkowej wdrażanie strategii employer brandingowej powinno być dla pracodawców standardem.

Nieustanne szkolenie się jest elementem, na którym powinno zależeć nie tylko pracodawcy, ale przede wszystkim pracownikom. Pozwala im to nie zamykać się wyłącznie w ramach swoich codziennych obowiązków, a nieustannie się rozwijać i udoskonalać swoje umiejętności. Warto podnosić swoje kwalifikacje oraz edukować się szczególnie w mocno rozwijających się dziedzinach.